老板在台风天气未休假,是否可认定为工伤?

台风天气上班途中跌倒不可认定为工伤。依据《工伤保险条例》,工伤需因工作原因受伤,台风导致的摔倒属不可抗力,非工作原因。不及时处理可能影响员工权益,如无法获得工伤赔偿。
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非工伤。操作如下:1.确认跌倒非工作原因,属不可抗力;2.告知员工可按意外险流程申请理赔,准备相关医疗证明;3.若员工坚持,可协助其申请工伤认定,但需明确风险。
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处理此类情况常见方式为申请工伤认定或走意外险。若确认非工伤,可选择意外险理赔;若坚持认为属工伤,可申请工伤认定,由劳动部门裁决。

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